El Código de Conducta Ética sirve para garantizar los más altos estándares de integridad, transparencia y confiabilidad en todas nuestras acciones. Reúne orientaciones que deben ser observadas y aplicadas por los colaboradores de HTB y de las empresas donde la empresa HTB tiene participación mayoritaria.
Baseada em sua cultura de geração de valor e inovação, o Grupo HTB está comprometido na proposição de soluções de engenharia e construção racionalizadas e industrializadas, voltadas para eficiência na operação, redução das emissões de poluentes e do uso de recursos naturais não renováveis.
Realiza estudos para entender o seu impacto ambiental e suas emissões de GEE – Gases de Efeito Estufa, além de explorar a possibilidade e viabilidade de utilização de materiais e sistemas construtivos alternativos que possam contribuir com sua redução.
Implementa a gestão ambiental nos seus canteiros de obras, de forma a aprimorar continuamente seus controles relacionados à eficiência energética, ao controle de poluição, ruídos e à gestão dos resíduos.
Compromisso com as Questões Sociais
Ciente de sua responsabilidade social, o Grupo HTB adota atitudes que gerem valor aos stakeholders e à sociedade.
Valoriza o ambiente de trabalho seguro e saudável e preocupa-se com o bem-estar dos seus colaboradores.
Investe em educação e desenvolvimento de pessoas, bem como busca preservar um clima organizacional ético, positivo e respeitoso, promovendo uma cultura de inclusão, valorizando a diversidade e repudiando qualquer forma de discriminação.
A satisfação e o engajamento de cada colaborador são essenciais para o sucesso do negócio.
Compromisso com a Governança
O respeito e o cumprimento rigoroso de legislações e regulamentos aplicáveis ao nosso segmento de atuação são princípios exigidos para todos os colaboradores, prepostos, representantes, subcontratados, fornecedores e demais parceiros de negócios do Grupo HTB. Não é permitida a prática de qualquer ato que se configure em delito empresarial ou que coloque em risco a imagem do Grupo HTB e de seus clientes.
O sistema de gestão da qualidade do Grupo HTB, certificado pela NBR ISO 9001, garante o cumprimento dos requisitos contratuais relacionados a prazo, custo e especificações, que são respeitados de forma integral.
Atendimento ágil, informações claras, precisas e o uso da engenharia de valor são ferramentas para alcançar a satisfação do cliente, assim como lucratividade e perpetuidade do Grupo HTB.
3.Papéis e Responsabilidades
Para contribuir para o estabelecimento de uma cultura voltada ao desenvolvimento sustentável da empresa, estão definidos os seguintes papéis e responsabilidades:
Diretoria: Estabelecer políticas e diretrizes corporativas que promovam o desenvolvimento sustentável; definir e supervisionar a estratégia de negócios relacionados aos temas do ESG; definir metas ESG e acompanhar sua evolução.
Comitê ESG: Propor e implementar a estratégia ESG, e deliberar sobre pautas necessárias à sua implementação; propor e monitorar iniciativas, projetos e programas de sensibilização e conscientização alinhados às estratégias ESG; apoiar a Diretoria na recomendação das decisões que envolvam os temas ESG.
4.Documentos complementares
• Manual de Administração
• Manual do Sistema HTB de Gestão de Negócios - SHGN
• Código de Conduta
Estamos conscientes de nossa responsabilidade com o planeta e com a sociedade.